Opciones del asesor de beneficios: atención especializada directa

¿Está buscando un plan de salud escalable para su empresa que se ajuste a su presupuesto? Ofrecer beneficios de salud que realmente apoyen a sus empleados no tiene por qué ser costoso. La cobertura grupal tradicional nunca funciona del todo bien para un equipo de empleados como una solución única para todos. En cambio, considere contratar organizaciones de salud, una opción que se ajuste a las necesidades de su empresa y de sus empleados a través de paquetes personalizados. 

La atención médica especializada directa no suele ser la primera opción en la que piensan los asesores de beneficios cuando renuevan los contratos de atención médica para su empresa. En lugar de trabajar con compañías de seguros de marcas reconocidas que tienen primas elevadas y hacen que los empleados sientan que aún no tienen suficiente cobertura, Smith Medical ofrece opciones de cirugía de atención médica especializada directa para los pacientes. 

Contratar directamente con proveedores como nosotros es una gran opción para combatir la falta de cobertura y las oscuras redes PPO que cobran de más en lugar de pagar de más por una cobertura de atención médica que realmente no lo respalda a usted ni a su equipo. 

¿Qué es la Contratación Directa? 

En lugar de recurrir a una compañía de seguros, la contratación directa con el empleador (D2E) implica que los empleadores autoasegurados trabajen directamente con los proveedores de atención médica, y eso es exactamente lo que hacemos aquí en Smith Medical. Esto es ideal para diseñar un plan de beneficios de salud personalizado.

En Smtih Medical trabajamos con asesores de beneficios para crear un precio apropiado para la cobertura quirúrgica para los empleados en lugar de cobrar una prima que los pacientes no utilizan en su totalidad o que no se considera asequible para todo. 

A medida que los empleados y los asesores de beneficios se alejan de los conceptos tradicionales de atención médica, aprovechan la transparencia en los precios de la atención médica, las relaciones directas con los proveedores y los precios a nivel de efectivo, reduciendo así el costo de los planes de salud tradicionales en un 20-50%.

En esencia, la atención médica de alto rendimiento cambia la forma en que los empleadores compran y pagan la atención médica. Los pacientes acuden a los mismos proveedores por un costo mucho menor al eliminar las capas intermedias de los planes de salud tradicionales.

Sin el intermediario que es el seguro, los empleados y trabajadores descubren que tienen costos reducidos de cobertura y atención. 

Cómo ayudamos a los asesores de beneficios

Los asesores de beneficios que buscan gastar su dinero de manera inteligente para su organización se beneficiarían de una contratación directa para elaborar un plan de cobertura de salud específico en lugar de centrarse en seguros prefabricados. Esto no solo ayuda a retener a los empleados, sino que también permite a los empleadores tener opciones de alto rendimiento que sean asequibles para todos, desde las opciones quirúrgicas de Smith Medical. Los beneficios de salud son importantes tanto para los empleados como para los empleadores.

Mantener los costos bajos y al mismo tiempo brindarle al personal maravillosos beneficios brinda incentivos a los empleados actuales y futuros y muestra al mundo que su empresa realmente se preocupa por quién contrata. 

En lugar de sentirse presionado debido al aumento del costo de la cobertura de salud, la creación de un plan de cobertura de salud de alto rendimiento permite llenar esos vacíos en la cobertura del empleador. 

Nuestros servicios quirúrgicos cubren una variedad de necesidades, desde la cabeza hasta los pies. Desde extremidades superiores, ojos, otorrinolaringología, cirugía general, urología, cirugías de columna y más, ofrecemos Opciones Dependiendo de las necesidades de nuestros pacientes, juntos podemos armar el paquete de beneficios de salud ideal para usted y su equipo.

Cómo empezar a utilizar Smith Medical

Casi el 60 por ciento de ellos reportaron dificultades con su cobertura de seguro y 15% dijeron que su salud se deterioró debido a complicaciones dentro del seguro médico según un estudio. Artículo del New York TimesApoye a sus empleados brindándoles paquetes de planes de salud personalizados para usted y su equipo en lugar de depender de paquetes de seguro de salud prefabricados que no brindan los beneficios de salud que su equipo necesita. 

Podemos ayudarle a encontrar un plan con costos controlados que satisfaga las necesidades de su fuerza laboral y garantice que su equipo no se quede sin cobertura quirúrgica. 

Nuestro modelo de precios transparente y basado en efectivo nos permite reducir los costos para nuestros consumidores y pagarles directamente a nuestros cirujanos. Esto significa que ofrecemos procedimientos quirúrgicos de calidad a un costo inicial más bajo para todos con quienes trabajamos, especialmente para nuestro plan de beneficios de salud.

En lugar de luchar con proveedores de atención médica tradicionales que tienen deducibles altos y no satisfacen las necesidades de los empleados, nuestro objetivo es brindar servicios de calidad, a tarifas más bajas para que los pacientes puedan pagarlos y las empresas no paguen primas más altas. 


Puede ayudar a sus clientes a reducir los costos de atención médica al evitar los beneficios tradicionales y contratar nuestros servicios hoy mismo. Optimice la cobertura de atención médica hoy mismo comunicándose con nosotros y Aprendiendo más.